Atividades:
Caça-palavras: criar um caça-palavras com palavras relacionadas a patrão (por exemplo: chefe, empregador, supervisor, gerente, líder, proprietário) e desafiar as pessoas a encontrarem todas as palavras.
Debate: promover um debate sobre o papel do patrão na empresa, suas responsabilidades e como ele pode ajudar a motivar seus funcionários.
Role-playing: criar uma situação fictícia em que o patrão tem que lidar com um problema no trabalho e pedir aos participantes para representar diferentes papéis (o patrão, o funcionário com o problema, os outros funcionários).
Exercícios:
Preenchimento de lacunas: fornecer uma frase ou parágrafo com espaços em branco para que as pessoas completem com palavras relacionadas a patrão.
Quiz: criar um quiz com perguntas sobre o papel do patrão na empresa, suas responsabilidades, como motivar seus funcionários, etc.
Estudo de caso: apresentar um estudo de caso em que o patrão tem que tomar uma decisão difícil e pedir aos participantes que reflitam sobre as possíveis soluções e as implicações de cada uma.
Jogos:
Jogo de tabuleiro: criar um jogo de tabuleiro em que os jogadores assumem o papel de patrões e têm que tomar decisões estratégicas para levar sua empresa ao sucesso (por exemplo, gerir o orçamento da empresa, contratar funcionários, definir metas, etc.).
Jogo de simulação: criar um jogo de simulação em que os jogadores assumem o papel de patrões e têm que lidar com situações desafiadoras no ambiente de trabalho (por exemplo, lidar com conflitos entre funcionários, enfrentar uma crise financeira, etc.).
Quiz-show: criar um jogo estilo quiz-show, onde os participantes são desafiados a responder perguntas sobre o papel do patrão e a empresa em geral.