Atividades:
Organize uma simulação de empresa em sala de aula em que os alunos assumirão diferentes cargos e funções e precisarão delegar tarefas para os demais membros da equipe.
Crie um jogo de tabuleiro em que os jogadores precisam delegar tarefas e gerenciar uma equipe para alcançar objetivos e superar desafios.
Exercícios:
Faça uma lista de tarefas que você precisa realizar durante a semana e identifique quais delas poderiam ser delegadas para outras pessoas.
Role play: imagine que você é o líder de um projeto e deve delegar tarefas para os membros da equipe. Pratique a comunicação clara e eficiente na hora de distribuir as responsabilidades.
Jogos:
Jogo da delegação: os jogadores precisam escolher qual tarefa deve ser delegada para cada membro da equipe, levando em consideração suas habilidades e disponibilidade de tempo.
Desafio da liderança: os jogadores assumem o papel de líderes de diferentes empresas e precisam delegar tarefas para seus colaboradores de forma estratégica, visando maximizar os resultados e minimizar os riscos.